เมื่อเกิดการระบาดใหญ่ของ COVID-19 ครอบครัว Blue Star พบว่าตัวเองอยู่ในตำแหน่งที่สำคัญ เป็นหนึ่งในองค์กรระดับแนวหน้าที่เชื่อมโยงกับความคิดเห็นของครอบครัวทหารและเป็นแหล่งที่เชื่อถือได้สำหรับสมาชิกบริการและครอบครัวของพวกเขาขณะนี้ เมื่อการแพร่ระบาดใกล้จะครบรอบสองปี Blue Star Families ยังคงรณรงค์ให้การศึกษาเกี่ยวกับวัคซีนโควิด และยังคงบันทึกการต่อสู้ที่สมาชิกบริการต้องเผชิญจากปัญหาโควิดในระดับตติยภูมิ
Kathy Roth-Douquet ซีอีโอและผู้ร่วมก่อตั้ง Blue Star Families กล่าวว่า
ในปี 2565 กองทหารคาดว่าจะมีศาลากลางเพิ่มขึ้น โดยมี Dr. Anthony Fauci หัวหน้าที่ปรึกษาทางการแพทย์ของประธานาธิบดี และผู้เชี่ยวชาญคนอื่นๆ คอยตอบคำถามเกี่ยวกับโควิด
“ตอนนี้ ตัวแปร omicron เกี่ยวข้องกับพวกเราหลายคน ดังนั้นเราจะนำ Dr. Fauci กลับมาที่ศาลากลางอีกแห่งในช่วงต้นปี 2022 คนในชุมชนของเราสามารถถามเขาได้โดยตรงอีกครั้งเกี่ยวกับคำถามที่พวกเขามีเกี่ยวกับตัวแปรนี้และปัญหาอื่นๆ” Roth-Douquet กล่าวกับ Federal News Network
Insight by Verizon: เอเจนซี่สามารถสร้าง CX ที่ ‘เรียบง่าย สวยงาม และน่าประหลาดใจ’ ได้หรือไม่ ผู้นำจากแผนกวิชาการเกษตร แผนกการศึกษา แผนกความมั่นคงแห่งมาตุภูมิ และ IRS คิดเช่นนั้นและแบ่งปันงานที่กำลังดำเนินการในหน่วยงานของตนเพื่อให้ง่ายต่อการบริการของรัฐ
Blue Star Families จะดำเนินการสำรวจ Pain Pointsต่อไปในปี 2565 เช่นกัน แบบสอบถามให้ข้อมูลเชิงลึกอย่างรวดเร็วในช่วงสองปีที่ผ่านมาเกี่ยวกับปัญหาเฉพาะกิจบางประการที่ COVID ก่อให้เกิด เช่น การเปลี่ยนแปลงและความยากลำบากทางการเงิน
อย่างไรก็ตาม ไวรัสโคโรนาไม่ใช่ประเด็นเดียวที่องค์กรกำลังให้ความสำคัญ
Blue Star Families กำลังเตรียมเผยแพร่การสำรวจครั้งใหญ่ในเดือนกุมภาพันธ์ โดยเน้นเรื่องเชื้อชาติ ความเท่าเทียม และการอยู่ร่วมกัน
“หลังการฆาตกรรมจอร์จ ฟลอยด์ เราไม่เพียงเริ่มดูว่าผู้คนมีปฏิกิริยาอย่างไรต่อเหตุการณ์ความไม่สงบและความไม่เสมอภาคและความไม่เท่าเทียมที่เกิดขึ้นทั่วประเทศ แต่เป็นครั้งแรกที่เราเริ่มดูว่าผู้คน กำลังตอบสนองตามเชื้อชาติ” Roth-Douquet กล่าว
การสำรวจแสดงให้เห็นความแตกต่างในครอบครัวทหารตามเชื้อชาติในเรื่องต่างๆ เช่น ความมั่นคงทางอาหาร การเข้าถึงทรัพยากร และพื้นที่อื่นๆ
Blue Star Families ยังทำการสำรวจชุมชนทางทหารในวงกว้างเป็นประจำทุกปี ในปีนี้ การสำรวจจะมุ่งเน้นไปที่หัวข้อใหม่ๆ
“เราจะทำงานมากขึ้นในการจ้างงานคู่สมรสที่เป็นทหาร และดูว่าอะไรได้ผล สิ่งที่ประสบความสำเร็จเมื่อผู้คนหางานที่มีความหมาย และพยายามเจาะลึกลงไปเพื่อที่เราจะได้พัฒนาวิธีแก้ปัญหา แทนที่จะเป็นเพียง มองไปที่ปัญหา” Roth-Douquet กล่าว “เรากำลังทำงานเพิ่มเติมเกี่ยวกับองค์ประกอบที่ทำให้ครอบครัวมีความยืดหยุ่น เพื่อให้เราสามารถเริ่มสร้างโปรแกรมป้องกันได้มากขึ้น เราได้เห็นมากขึ้นเรื่อยๆ เมื่อเวลาผ่านไปว่าผู้คนพบว่าความรู้สึกเป็นเจ้าของในชุมชนของพวกเขานั้นเกี่ยวข้องกับความยืดหยุ่นอย่างไร”
Roth-Douquet กล่าวว่าองค์กรของเธอยังทำงานร่วมกับครอบครัวในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับการสิ้นสุดของสงครามในอัฟกานิสถาน
“หนึ่งในสิ่งแรกที่ Blue Star Families ทำคือสิ่งที่เราทำเสมอ เราสำรวจ” เธอกล่าว “เราถามผู้คนถึงประสบการณ์ของพวกเขา เราเห็นความแข็งแกร่งของความรู้สึกที่ว่าผู้คนมีความกังวลอย่างมาก ไม่ใช่แค่เรื่องของตัวเอง แต่เกี่ยวกับกันและกัน”เจ้าหน้าที่หลายคนกังวลเกี่ยวกับการช่วยเหลือพันธมิตรในอัฟกานิสถานที่อาจถูกทิ้งไว้ข้างหลัง และการสำรวจแสดงให้เห็นการสนับสนุนที่แข็งแกร่งในการช่วยเหลือผู้ลี้ภัยชาวอัฟกานิสถาน
ครอบครัวบลูสตาร์ยังเปิดให้บริการด้านสุขภาพจิตเพิ่มเติมอีกด้วย มันลงนามในจดหมายกับองค์กรทางทหารอื่น ๆ หลายแห่งที่ให้การสนับสนุน
“เราเรียกร้องให้มีการเพิ่มทรัพยากรด้านสุขภาพจิตเพื่อช่วยเหลือครอบครัวของเรา รวมถึงสมาชิกหน่วยบริการของเรา และทหารผ่านศึกด้วย ซึ่งกำลังประสบกับความท้าทายในช่วงสิ้นสุดของสงคราม” Roth-Douquet กล่าว
แนะนำ 666slotclub / hob66
